CCV

Organisaties staan voor de uitdaging kwaliteitszorg uit te bouwen als een blijvende beweging van verbeteren, meten en systematisch stilstaan bij kwaliteit. Een veel gestelde vraag daarbij is: hoe medewerkers betrekken? Natuurlijk in de eerste plaats door hen mee te laten werken aan concrete projecten. Een kennismaking met wat kwaliteitszorg is, is daarbij onontbeerlijk. Afstappend van de klassieke ‘voordracht’, om het positieve te benadrukken en op een actieve manier aan kwaliteit te werken, ontwikkelde VOCA Training & Consult dit spel.

Heel wat denkwerk is aan dit spel voorafgegaan. Niet alleen werden opdrachten en vragen uitgedacht die medewerkers laten kennismaken met kwaliteitszorg. Door de opzet van het spel zelf willen we ook bepaalde kwaliteitszorgboodschappen meegeven.

Een nabespreking rondt het spel af. Deelnemers verzamelen hun belangrijkste indrukken en leerpunten. Ook voor de organisatie kunnen sterke kanten en verbeterpunten naar boven komen. Misschien zijn dat reeds uw eerste projecten.